Demanda de Desnaturalización de Contrato Temporal

EXPEDIENTE       : NUEVO
SUMILLA          : DESNATURALIZACIÓN DE CONTRATO
                   TEMPORAL Y REPOSICIÓN

SEÑOR JUEZ DEL [NÚMERO] JUZGADO ESPECIALIZADO DE TRABAJO DE [CIUDAD]

[NOMBRE_DEMANDANTE], DNI N.° [DNI], con domicilio en [DOMICILIO]; casilla electrónica N.° [CASILLA]; a Ud. digo:

I. DATOS LABORALES

Empleador         : [RAZÓN SOCIAL]
Cargo             : [CARGO]
Fecha de ingreso  : [FECHA_INGRESO]
Fecha de cese     : [FECHA_CESE]
Última remuneración: S/ [MONTO] mensuales

II. PETITORIO

Solicito se declare la DESNATURALIZACIÓN de los contratos a plazo fijo suscritos con el demandado, por tanto se reconozca que la relación laboral fue a plazo INDETERMINADO desde el inicio, y en consecuencia se ordene mi REPOSICIÓN en el cargo de [CARGO], con pago de remuneraciones devengadas.

III. FUNDAMENTOS DE HECHO

1. Ingresé a laborar para el demandado el [FECHA_INGRESO] bajo contratos temporales sucesivos modalidad [INICIÓ O INCREMENTO DE ACTIVIDAD / NECESIDADES DEL MERCADO / OBRA DETERMINADA / SUPLENCIA].

2. Los contratos fueron sucesivamente renovados por los siguientes períodos:
   - Contrato 1: [FECHA_INICIO] al [FECHA_FIN]
   - Contrato 2: [FECHA_INICIO] al [FECHA_FIN]
   - Contrato 3: [FECHA_INICIO] al [FECHA_FIN]
   [... hasta completar el período laborado]

3. CAUSAL DE DESNATURALIZACIÓN (Art. 77° LPCL):
   [Causal a)] Los contratos no fueron suscritos conforme a ley: el objeto del contrato no describe la causa objetiva y temporal que justifica la contratación a plazo fijo, incumpliéndose el artículo 72° del D.Leg. 728.
   [Causal b)] La actividad realizada es permanente, no temporal: mis funciones como [DESCRIPCIÓN] son labores ordinarias y permanentes de la empresa, no están vinculadas a ninguna necesidad temporal específica.
   [Causal c)] Los contratos excedieron el plazo máximo legal: se superaron los [3 / 5] años máximos para la modalidad [ESPECÍFICA].
   [Causal d)] Los contratos no fueron registrados ante el MTPE dentro del plazo de 15 días.

4. Al cesar el [FECHA_CESE], el demandado me comunicó el vencimiento del "contrato", cuando en realidad existía un vínculo a plazo indeterminado que solo puede extinguirse por causa justa de despido.

IV. FUNDAMENTOS DE DERECHO

- Artículo 4° del D.Leg. 728: presunción de contrato a plazo indeterminado.
- Artículos 53° al 80° del D.Leg. 728: contratos a plazo fijo.
- Artículo 77° del D.Leg. 728: causales de desnaturalización.
- Ley 29497 (NLPT): proceso ordinario laboral.

V. MEDIOS PROBATORIOS

1. Contratos de trabajo suscritos (originales o copias).
2. Boletas de pago (últimas 12 boletas).
3. Correos o comúnicaciones que evidencian las labores permanentes.
4. Organigrama o descripción del puesto (acredita la permanencia de las funciones).
5. Planilla electrónica de SUNAT (solicitar como prueba de oficio).

POR TANTO: Admita la demanda y la declare fundada.

[CIUDAD], [FECHA]

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      DEMANDANTE                              ABOGADO
 [NOMBRE_DEMANDANTE]                    [NOMBRE_ABOGADO]
 DNI: [DNI]                              CAL N.°: [NÚMERO_CAL]