Acta de Asamblea General de Vacancia y Remoción de Directivo Comunal por Falta Grave
Acta de asamblea general extraordinaria que declara la vacancia y remueve a un directivo comunal antes del vencimiento de su mandato por falta grave, con derecho de defensa, conforme al Estatuto comunal y a la Ley N.° 24656.
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ACTA DE ASAMBLEA GENERAL DE VACANCIA Y REMOCIÓN DE DIRECTIVO COMUNAL POR FALTA GRAVE DE LA COMUNIDAD CAMPESINA DE [NOMBRE_COMUNIDAD] En el local comunal de la Comunidad Campesina de [NOMBRE_COMUNIDAD], distrito de [DISTRITO], provincia de [PROVINCIA], siendo las [HORA] horas del [FECHA], se reunió la Asamblea General Extraordinaria, previa convocatoria, con el objeto de evaluar la vacancia y remoción de [CARGO_DIRECTIVO] de la Directiva Comunal, señor o señora [NOMBRE_DIRECTIVO], por falta grave en el ejercicio de su cargo, conforme al Estatuto comunal y a la Ley N.° 24656, Ley General de Comunidades Campesinas. PRIMERO: QUÓRUM Verificado el padrón, que asciende a [TOTAL_PADRON] comuneros hábiles, se registró la asistencia de [ASISTENTES], superándose el quórum agravado que exige el Estatuto para la remoción de directivos. Se declaró válidamente instalada la asamblea. SEGUNDO: CARGOS IMPUTADOS Se expuso ante la Asamblea la siguiente falta grave atribuida a [NOMBRE_DIRECTIVO]: [DESCRIPCION_FALTA_GRAVE], hecho ocurrido el [FECHA_FALTA] y puesto en conocimiento de la Directiva mediante [DOCUMENTO_DENUNCIA]. TERCERO: DERECHO DE DEFENSA Se dejó constancia de que [NOMBRE_DIRECTIVO] fue citado con anticipación para ejercer su derecho de defensa ante la Asamblea, [ASISTIO_O_NO], exponiendo lo siguiente: [DESCARGOS_DIRECTIVO]. CUARTO: ACUERDO DE VACANCIA Y REMOCIÓN Debatido el asunto, la Asamblea General acordó por [FORMA_ACUERDO] (unanimidad o mayoría calificada de [N_VOTOS] votos) declarar la vacancia del cargo de [CARGO_DIRECTIVO] y remover a [NOMBRE_DIRECTIVO] antes del vencimiento de su mandato, por incurrir en falta grave conforme al Estatuto comunal. QUINTO: DESIGNACIÓN PROVISIONAL Se acordó designar a [NOMBRE_REEMPLAZANTE], DNI N.° [DNI_REEMPLAZANTE], como [CARGO_DIRECTIVO] provisional, hasta la próxima elección o regularización que corresponda conforme al Estatuto. SEXTO: ENTREGA DE CARGO Y DOCUMENTACIÓN Se acordó otorgar un plazo de [PLAZO_ENTREGA] días para que el directivo removido haga entrega formal del cargo, bienes y documentación comunal bajo su responsabilidad. No habiendo otro punto que tratar, se levantó la sesión, firmando la presente acta los miembros de la Directiva Comunal y los comuneros asistentes. _______________________________ [PRESIDENTE_DIRECTIVA] - Presidente de la Directiva Comunal _______________________________ [SECRETARIO_DIRECTIVA] - Secretario de la Directiva Comunal
Cuándo usar este modelo
Usa esta acta cuando la Asamblea General debe remover a un directivo comunal antes del vencimiento de su mandato por incurrir en una falta grave, facultad que el Estatuto comunal reconoce conforme a la Ley N.° 24656, Ley General de Comunidades Campesinas. Es distinta del acta de elección de junta directiva, ya que aquí se documenta el cese anticipado y no un proceso electoral ordinario.
Qué datos necesitas
Reúne el cargo y nombre del directivo cuestionado, la descripción precisa de la falta grave imputada y la fecha en que ocurrió, el documento que originó la denuncia o el conocimiento del hecho, y los datos del comunero propuesto para asumir el cargo de forma provisional hasta la regularización.
Paso a paso
1. Se recibe o detecta la falta grave atribuida al directivo. 2. Se convoca a Asamblea General Extraordinaria con la agenda de vacancia y remoción. 3. Se cita al directivo cuestionado para que ejerza su derecho de defensa. 4. La Asamblea delibera y vota, con el quórum agravado que exija el Estatuto. 5. Se declara la vacancia y remoción, y se designa un reemplazo provisional. 6. Se fija un plazo para la entrega formal del cargo, bienes y documentación.
Errores comunes
Remover a un directivo sin citarlo previamente para que ejerza su derecho de defensa expone el acuerdo a ser cuestionado. No verificar el quórum agravado que muchos estatutos exigen para este tipo de decisiones. Omitir la designación de un reemplazo provisional, lo que puede paralizar la gestión comunal.
Preguntas frecuentes
¿Qué se considera falta grave? El Estatuto comunal suele detallar supuestos como el manejo irregular de fondos, el incumplimiento reiterado de funciones o actos contrarios a los intereses de la comunidad. ¿El directivo removido puede apelar? Sí, conforme a los mecanismos que reconozca el Estatuto comunal. ¿Se debe inscribir la remoción en SUNARP? Corresponde actualizar la inscripción de la Junta Directiva cuando cambian sus integrantes.
Preguntas frecuentes sobre el modelo de acta de asamblea general de vacancia y remoción de directivo comunal por falta grave
¿El modelo de acta de asamblea general de vacancia y remoción de directivo comunal por falta grave es gratis?
Sí. Todos los formatos de Modelo.pe son 100% gratuitos, sin registro, sin login y con descarga ilimitada en Word (.docx). Puedes encontrar este y otros modelos en https://modelo.pe/acta-de-asamblea-general-de-vacancia-y-remocion-de-directivo-comunal-por-falta-grave/. Licencia CC-BY-4.0 con atribución.
¿Puedo presentar este modelo de acta de asamblea general de vacancia y remoción de directivo comunal por falta grave sin revisar?
No es recomendable. Es un formato referencial: cada caso tiene particularidades (fechas, montos, hechos, anexos) que requieren adaptación. Modelo.pe no brinda asesoría legal; verifica con un abogado antes de presentar cualquier documento.
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