Contrato de Trabajo de Personal Extranjero para Aprobación ante el Ministerio de Trabajo (D.Leg. 689)

CONTRATO DE TRABAJO DE PERSONAL EXTRANJERO (D.LEG. 689)

Conste por el presente documento el Contrato de Trabajo de Personal Extranjero que celebran, de una parte, [NOMBRE_EMPLEADOR], con RUC N.° [RUC], domiciliado en [DIRECCION_EMPRESA], debidamente representado por [REPRESENTANTE], identificado con DNI N.° [DNI_REPRESENTANTE], a quien se denominará EL EMPLEADOR; y de la otra parte, [NOMBRE_TRABAJADOR], de nacionalidad [NACIONALIDAD], identificado con [TIPO_DOCUMENTO] N.° [NUMERO_DOCUMENTO], a quien se denominará EL TRABAJADOR; en los términos siguientes:

PRIMERA: OBJETO
EL TRABAJADOR prestará servicios como [CARGO], desarrollando las funciones de [FUNCIONES], en el establecimiento ubicado en [LUGAR_TRABAJO].

SEGUNDA: BASE LEGAL
El presente contrato se celebra al amparo del Decreto Legislativo N.° 689, Ley para la Contratación de Trabajadores Extranjeros, y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo N.° 014-92-TR, y queda sujeto a la aprobación de la Autoridad Administrativa de Trabajo.

TERCERA: PLAZO
El contrato tiene un plazo de [PLAZO] meses, que no excederá de tres (3) años, prorrogable por periodos que en conjunto no superen dicho límite, contado desde el [FECHA_INICIO], previa aprobación de la autoridad competente.

CUARTA: REMUNERACIÓN
EL TRABAJADOR percibirá una remuneración mensual de S/ [REMUNERACION], sujeta a los descuentos y beneficios de ley.

QUINTA: LÍMITES PORCENTUALES
EL EMPLEADOR declara que el personal extranjero no excede del 20% del número total de trabajadores y que sus remuneraciones no superan el 30% de la planilla, salvo las exoneraciones previstas en el Decreto Legislativo N.° 689.

SEXTA: CAPACITACIÓN DE PERSONAL NACIONAL
EL EMPLEADOR se compromete a capacitar al personal nacional en la misma ocupación, designando como personal a capacitar a [PERSONAL_NACIONAL], a fin de lograr la transferencia de conocimientos.

SÉTIMA: OBLIGACIÓN MIGRATORIA
EL TRABAJADOR se obliga a obtener y mantener vigente la calidad migratoria habilitante para trabajar en el Perú.

OCTAVA: APROBACIÓN Y REGISTRO
El presente contrato surtirá efectos una vez aprobado por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo a través de su plataforma virtual.

En señal de conformidad, las partes suscriben el presente documento en [CIUDAD], el [FECHA].

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EL EMPLEADOR                  EL TRABAJADOR