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Empleo Público

Solicitud de Reincorporación del Servidor Público tras Suspensión Perfecta del Vínculo

Solicitud del servidor público para reincorporarse a su puesto una vez concluida la causa que motivó la suspensión perfecta del vínculo (sin prestación de labores ni contraprestación), reactivando derechos y obligaciones del contrato.

Actualizado al 16 de julio de 2026 · Legislación peruana vigente · Licencia CC-BY-4.0

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SOLICITUD DE REINCORPORACIÓN POR CONCLUSIÓN DE LA SUSPENSIÓN PERFECTA DEL VÍNCULO

Señor(a):
[NOMBRE_JEFE_RRHH]
Jefe(a) de la Oficina de Recursos Humanos
[NOMBRE_ENTIDAD]
Presente.-

Asunto: Reincorporación por cese de la causa de suspensión
Expediente/Referencia: [NUMERO_EXPEDIENTE]

De mi consideración:

Yo, [NOMBRE], identificado(a) con DNI N° [DNI], servidor(a) de esta entidad en el cargo de [CARGO] del área de [NOMBRE_AREA], con domicilio en [DIRECCION], ante usted respetuosamente expongo:

PRIMERO.- Que, mediante Resolución/Memorando N° [NUMERO_DOCUMENTO], de fecha [FECHA], se dispuso la suspensión perfecta de mi vínculo, quedando suspendida la obligación de prestar labores y, correlativamente, la de abonar la contraprestación, por la causa de [MOTIVO_SUSPENSION], por el periodo comprendido entre el [FECHA] y el [FECHA].

SEGUNDO.- Que, a la fecha ha concluido la causa que motivó la suspensión, encontrándome en aptitud plena para reasumir mis funciones. En efecto, [DESCRIPCION_HECHO: por ejemplo, alta médica, término de la licencia, cese del mandato de detención u otra causa], según acredito con [DOCUMENTO_SUSTENTO].

TERCERO.- Que, cesada la causa de suspensión, corresponde de pleno derecho la reactivación de las obligaciones recíprocas del vínculo, debiendo la entidad reincorporarme en el mismo cargo o en uno de igual nivel, categoría y remuneración.

CUARTO.- Que, solicito se disponga mi reincorporación efectiva a partir del [FECHA], así como la regularización de mi legajo, remuneraciones a devengarse y aportes correspondientes desde la fecha de reincorporación.

FUNDAMENTO LEGAL: Amparo la presente en el Decreto Legislativo N° 1057 y su Reglamento aprobado por D.S. N° 075-2008-PCM, modificado por D.S. N° 065-2011-PCM (suspensión del contrato administrativo de servicios); la Ley N° 29849; supletoriamente el TUO del D.Leg. N° 728 aprobado por D.S. N° 003-97-TR en lo referido a la suspensión perfecta; y el TUO de la Ley N° 27444, aprobado por D.S. N° 004-2019-JUS.

POR TANTO:
Solicito a usted admitir la presente y disponer mi reincorporación conforme a ley.

OTROSÍ DIGO: Adjunto copia de DNI y el documento que acredita la conclusión de la causa de suspensión.

[CIUDAD], [FECHA]

____________________
[NOMBRE]
DNI N° [DNI]

Cuándo usar este modelo

Usa esta solicitud cuando tu vínculo estuvo bajo suspensión perfecta (sin prestar labores y sin recibir contraprestación) y ha concluido la causa que la motivó, por lo que corresponde reincorporarte a tu puesto. En el régimen CAS, la suspensión del contrato está regulada por el Reglamento del Decreto Legislativo N° 1057 (D.S. N° 075-2008-PCM); supletoriamente rige la figura de la suspensión perfecta del TUO del D.Leg. N° 728 (D.S. N° 003-97-TR). Cesada la causa, la entidad debe reactivar el vínculo en el mismo cargo o en uno equivalente.

Qué datos necesitas

  • Nombre, DNI, cargo y área del servidor solicitante.
  • Número y fecha de la resolución o memorando que dispuso la suspensión.
  • Causa de la suspensión y periodo que abarcó.
  • Documento que acredita el cese de la causa (alta médica, fin de licencia, etc.).
  • Fecha desde la cual solicitas la reincorporación efectiva.

Paso a paso

  1. Reúne el documento que acredita que la causa de la suspensión concluyó.
  2. Verifica la fecha exacta desde la que estás en aptitud de retomar funciones.
  3. Completa los datos entre corchetes con la información real del caso.
  4. Adjunta la resolución de suspensión y el sustento del cese de la causa.
  5. Presenta la solicitud por mesa de partes y guarda tu cargo de recepción.
  6. Solicita la regularización de tu legajo y de tus aportes desde la reincorporación.

Errores comunes

  • No acreditar documentalmente que la causa de la suspensión ya concluyó.
  • Reclamar el pago de remuneraciones del periodo suspendido cuando la suspensión fue perfecta.
  • Confundir suspensión perfecta (sin pago) con suspensión imperfecta (con pago).
  • Dejar de pedir la reactivación de aportes a ESSALUD y pensión desde la reincorporación.

Preguntas frecuentes

¿Me deben pagar el periodo en que estuve suspendido? En la suspensión perfecta no hay obligación de pago porque no hubo prestación de labores; el pago se reactiva desde la reincorporación efectiva.

¿Pueden reincorporarme en otro cargo? Sí, siempre que sea uno de igual nivel, categoría y remuneración; no puede implicar una desmejora de tus condiciones.

¿Qué hago si la entidad no responde? Puedes reiterar la solicitud y, de persistir la omisión, acudir a las vías administrativas y judiciales para tutelar tu derecho a la reincorporación.

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Preguntas frecuentes sobre el modelo de solicitud de reincorporación del servidor público tras suspensión perfecta del vínculo

¿El modelo de solicitud de reincorporación del servidor público tras suspensión perfecta del vínculo es gratis?

Sí. Todos los formatos de Modelo.pe son 100% gratuitos, sin registro, sin login y con descarga ilimitada en Word (.docx). Puedes encontrar este y otros modelos en https://modelo.pe/solicitud-de-reincorporacion-del-servidor-publico-tras-suspension-perfecta-del-vinculo/. Licencia CC-BY-4.0 con atribución.

¿Puedo presentar este modelo de solicitud de reincorporación del servidor público tras suspensión perfecta del vínculo sin revisar?

No es recomendable. Es un formato referencial: cada caso tiene particularidades (fechas, montos, hechos, anexos) que requieren adaptación. Modelo.pe no brinda asesoría legal; verifica con un abogado antes de presentar cualquier documento.

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