Carta al Empleador para Regularización de Aportes y Acreditación ante EsSalud

CARTA DE REQUERIMIENTO PARA REGULARIZACIÓN DE APORTES Y ACREDITACIÓN ANTE ESSALUD

[CIUDAD], [FECHA]

Señores
[NOMBRE_EMPLEADOR]
RUC N° [RUC_EMPLEADOR]
Atención: Área de Recursos Humanos / Representante Legal
Presente.

De mi consideración:

Yo, [NOMBRE_TRABAJADOR], identificado(a) con DNI N° [DNI_TRABAJADOR], trabajador(a) de su representada desde el [FECHA_INGRESO] en el cargo de [CARGO], me dirijo a ustedes para exponer lo siguiente.

PRIMERO: HECHOS
He verificado en EsSalud que no figuro acreditado(a) como asegurado(a) regular y/o que no se han declarado y pagado mis aportaciones correspondientes a los períodos [PERIODOS_PENDIENTES]. Esta situación me impide acceder a las prestaciones de salud y económicas a las que tengo derecho, así como acreditar a mis derechohabientes.

SEGUNDO: FUNDAMENTOS DE DERECHO
El Art. 6 de la Ley 26790 dispone que el aporte por los trabajadores en actividad es de cargo de la entidad empleadora, equivalente al nueve por ciento de la remuneración, y que el empleador es responsable de su declaración y pago. La Ley 27056, Ley de Creación de EsSalud, y las normas de la materia obligan al empleador a registrar al trabajador y a mantener actualizada su acreditación.

TERCERO: REQUERIMIENTO
Requiero a su representada que en el plazo de [NUMERO_DIAS] días hábiles regularice la declaración y pago de mis aportaciones a EsSalud y mi acreditación como asegurado(a) regular, bajo apercibimiento de acudir a SUNAFIL y a la SUNAT, así como de iniciar las acciones legales que correspondan.

Quedo a la espera de su respuesta por escrito.

Atentamente,


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[NOMBRE_TRABAJADOR]
DNI: [DNI_TRABAJADOR]