Ficha de Inducción y Bienvenida al Nuevo Trabajador

FICHA DE INDUCCIÓN Y BIENVENIDA AL NUEVO TRABAJADOR

[CIUDAD], [FECHA]

I. DATOS DE LA EMPRESA

Razón social: [NOMBRE DE LA EMPRESA]
RUC: [RUC DE LA EMPRESA]
Área o gerencia: [ÁREA O GERENCIA]
Responsable de la inducción: [NOMBRE DEL RESPONSABLE DE RRHH]

II. DATOS DEL TRABAJADOR

Nombres y apellidos: [NOMBRE COMPLETO DEL TRABAJADOR]
DNI: [NÚMERO DE DNI]
Puesto: [PUESTO O CARGO]
Área a la que ingresa: [ÁREA DE DESTINO]
Jefe inmediato: [NOMBRE DEL JEFE INMEDIATO]
Fecha de ingreso: [FECHA DE INGRESO]

III. CONTENIDO DE LA INDUCCIÓN

De conformidad con las políticas internas de gestión de personal y con el Reglamento Interno de Trabajo de la empresa, aprobado conforme al Decreto Supremo N.° 039-91-TR en las empresas obligadas a contar con dicho reglamento, se deja constancia de que al(a la) trabajador(a) se le ha brindado la siguiente información durante su proceso de inducción:

1. Presentación de la empresa: misión, visión, valores, organigrama y principales áreas.
2. Explicación de las funciones, responsabilidades y metas del puesto que ocupará.
3. Lectura y entrega del Reglamento Interno de Trabajo y de las políticas internas aplicables (horarios, permisos, licencias, línea de reporte).
4. Presentación del jefe inmediato y de los compañeros del área.
5. Recorrido por las instalaciones y ubicación de servicios generales (comedor, servicios higiénicos, zonas de evacuación).
6. Entrega de credenciales, accesos, herramientas de trabajo y, de corresponder, equipos de protección personal.
7. Explicación de los canales internos de comunicación, consultas y reporte de incidencias.

Esta ficha de inducción general es distinta del registro de inducción, capacitación y entrenamiento en materia de seguridad y salud en el trabajo, que constituye un documento específico y obligatorio conforme a la Ley N.° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, y su reglamento, el cual debe llevarse de manera independiente.

IV. DECLARACIÓN DE CONFORMIDAD

Declaro haber recibido la inducción y bienvenida descrita en la presente ficha, haber absuelto mis dudas sobre el puesto y las políticas internas de la empresa, y comprometerme a cumplir con lo establecido en el Reglamento Interno de Trabajo y demás normas internas aplicables.

V. FIRMAS


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[NOMBRE DEL TRABAJADOR]                          [NOMBRE DEL RESPONSABLE DE RRHH]
DNI N.° [NÚMERO DE DNI]                                Área de Recursos Humanos