Solicitud de Licencia por Enfermedad Grave de Familiar Directo

El archivo .docx se genera en tu navegador con html-docx-js, sin enviarse a nuestros servidores. Abrelo en Word, Google Docs o LibreOffice y reemplaza los campos resaltados en amarillo con tus datos.

SOLICITUD DE LICENCIA POR ENFERMEDAD GRAVE DE FAMILIAR DIRECTO

[LUGAR], [FECHA]

Señores
[NOMBRE_EMPRESA]
Área de Recursos Humanos
Presente.-

De mi mayor consideración:

Yo, [NOMBRE_TRABAJADOR], identificado(a) con DNI N° [DNI_TRABAJADOR], trabajador(a) de esta empresa en el cargo de [CARGO], con domicilio en [DIRECCION_TRABAJADOR], me dirijo a usted a fin de exponer:

I. HECHOS
1. Mi familiar directo, [NOMBRE_FAMILIAR], con quien mantengo la relación de [PARENTESCO], padece una enfermedad grave o en fase terminal, según se acredita con el certificado médico que adjunto.
2. Requiero acompañar y asistir a mi familiar durante el periodo comprendido entre el [FECHA_INICIO] y el [FECHA_FIN].

II. FUNDAMENTOS DE DERECHO
La Ley 30012 reconoce el derecho del trabajador a licencia por la enfermedad grave, gravemente accidentada o en fase terminal de un familiar directo (hijos, padres, cónyuge o conviviente). La licencia se otorga conforme a los alcances y condiciones establecidos en dicha ley.

III. PETITORIO
Solicito se me conceda la licencia por el periodo indicado, comprometiéndome a presentar la documentación complementaria que se requiera y a coordinar la reprogramación de mis labores.

Adjunto: certificado médico de [NOMBRE_FAMILIAR] y documento que acredita el parentesco.

Atentamente,

_______________________________
[NOMBRE_TRABAJADOR]
DNI N° [DNI_TRABAJADOR]

¿Qué es y para qué sirve?

Es la solicitud con la que el trabajador pide licencia para acompañar a un familiar directo que sufre una enfermedad grave, un accidente grave o se encuentra en fase terminal. Permite ausentarse del trabajo para asistir al familiar sin perder el vínculo laboral, dentro de los alcances de la ley.

¿Quién lo presenta y cuándo?

Lo presenta el trabajador ante Recursos Humanos apenas se produce la situación de salud del familiar, adjuntando el certificado médico que acredita la gravedad y el documento del parentesco.

Base legal

La Ley 30012 regula el derecho del trabajador a licencia por enfermedad grave, accidente grave o fase terminal de un familiar directo, definiendo a quiénes alcanza y las condiciones del permiso.

¿Qué datos necesitas?

• Nombre completo y DNI del trabajador
• Cargo en la empresa
• Nombre del familiar y parentesco
• Periodo de licencia solicitado
• Certificado médico que acredita la enfermedad
• Documento que acredita el parentesco
• Lugar y fecha

¿Cómo presentarlo paso a paso?

1. Reúne el certificado médico del familiar.
2. Obtén el documento que acredita el parentesco.
3. Completa tus datos y el periodo de licencia.
4. Redacta la solicitud con los hechos y el petitorio.
5. Adjunta los documentos de sustento.
6. Presenta en Recursos Humanos y pide cargo.
7. Conserva tu copia sellada.

Errores comunes

• No adjuntar el certificado médico que acredita la gravedad.
• No probar el parentesco con el familiar.
• Solicitar la licencia para familiares no comprendidos en la ley.
• Presentar la solicitud sin pedir constancia de recepción.

¿Qué familiares comprende esta licencia?

Comprende a los familiares directos: hijos, padres, cónyuge o conviviente, dentro de los supuestos que la ley señala.

¿Necesito adjuntar certificado médico?

Sí, el certificado médico que acredita la enfermedad grave o terminal es el sustento central de la solicitud.

¿La licencia es con o sin goce de haber?

Su alcance se rige por lo establecido en la Ley 30012; conviene revisar sus condiciones específicas al momento de solicitarla.

¿Puedo ampliar el periodo si la situación continúa?

Sí, puedes presentar una nueva solicitud sustentada con documentación médica actualizada.